[صفحه اصلی ]   [Archive]  
:: جلد 17، شماره 4 - ( مهر و آبان 1401 ) ::
جلد 17 شماره 4 صفحات 57-47 برگشت به فهرست نسخه ها
تبیین تجارب پرستاران از ویژگیهای رهبری اثر بخش : یک مطالعه کیفی
بهاره نجفی ، سید ابوالفضل وقار سیدین ، غلامحسین محمودی راد*
دانشگاه علوم پزشکی بیرجند ، Mahmoudirad@gmail.com
چکیده:   (97 مشاهده)
مقدمه:مدیران و رهبران پرستاری نقش حیاتی در سازمان دهی و ارائه مراقبتهای پرستاری در مراکز درمانی دارند. مدیران و رهبران اثر بخش بایستی کارکنان را به طور مناسب در جهت اهداف سازمان ، افزایش کیفیت مراقبت و افزایش سطح سلامت جامعه ، هدایت  نمایند. این مطالعه با هدف تبیین تجارب پرستاران از ویژگیهای رهبری اثر بخش طراحی شد.
روش کار:این مطالعه کیفی با رویکرد تحلیل محتوا و با استفاده از نمونه گیری هدفمند بر روی 16 نفر از مشارکت کنندگان ( 12 نفر پرستاران و 2 نفر سرپرستاران و 2 نفر سوپروایزر ) انجام شد. داده ها با روش تحلیل محتوی قرار دادی مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفتند. جمع آوری داده ها با استفاده از مصاحبه های چهره به چهره بصورت عمیق و نیمه ساختار مند انجام شد. بعداز گرداوری داده ها ، تمام مصاحبه ها نسخه­برداری شد. در ابتدا شباهتهای معنایی مورد بازنگری قرار گرفت و زیر طبقات مشخص شدند. سپس، زیر طبقات مرتبط در یک طبقه قرار گرفتند.
یافته ها: دامنه سنی مشارکت­کنندگان در این مطالعه 25 -50 سال بود. با تحلیل داده­ها 8 زیر طبقه  و 4 طبقه اصلی استخراج شد. طبقات تحت عناوین "ویژگی­های حرفه­ای" با دو زیر طبقه  (ایجاد انگیزه،  ارایه حمایت)؛ طبقه "ویژگی­های ارتباطی" با دو زیر طبقه (توانایی برقراری ارتباط مناسب  بین فردی، تذکر دهی به شیوه صحیح)؛ طبقه" ویژگی­های علمی" با دو زیر طبقه (الگو بودن  از نظر  علمی و عملی،  مدیریت موقعیت) و طبقه " ویژگی­های اخلاقی" با دو زیر طبقه (مسئولیت پذیری، عدالت و عدم تبعیض بین پرسنل) استخراج گردید.
نتیجه­ گیری: از یافته­های این مطالعه میتوان برای برنامه بهسازی مدیریت و برنامه­ریزی حرفه­ای سرپرستاران، بعنوان راهنمای بکار گماردن و انتخاب سرپرستاران اثر بخش استفاده کرد. انتصاب سرپرستاران و سوپروایزران موثر و اثربخش می­تواند موجب شادابی  و نشاط در بین کادر درمان و به تبع آن ارتقاء کیفیت مراقبت بیماران گردد.
 
واژه‌های کلیدی: پرستار، تحقیق کیفی، رهبری
متن کامل [PDF 264 kb]   (35 دریافت)    
نوع مطالعه: تحقیقات کیفی | موضوع مقاله: پرستاری
دریافت: 1401/1/17 | پذیرش: 1401/5/29 | انتشار: 1401/7/10
ارسال پیام به نویسنده مسئول

ارسال نظر درباره این مقاله
نام کاربری یا پست الکترونیک شما:

CAPTCHA


XML   English Abstract   Print


Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:

najafi B, vagharseyyedin . S A, Mahmoudirad G. Explaining Nurses' Experiences concerning Characteristics of an Effective Leadership: A Qualitative Study. IJNR 2022; 17 (4) :47-57
URL: http://ijnr.ir/article-1-2666-fa.html

نجفی بهاره، وقار سیدین سید ابوالفضل، محمودی راد غلامحسین. تبیین تجارب پرستاران از ویژگیهای رهبری اثر بخش : یک مطالعه کیفی. نشریه پژوهش پرستاری ایران 1401; 17 (4) :57-47

URL: http://ijnr.ir/article-1-2666-fa.html



بازنشر اطلاعات
Creative Commons License این مقاله تحت شرایط Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License قابل بازنشر است.
جلد 17، شماره 4 - ( مهر و آبان 1401 ) برگشت به فهرست نسخه ها
Persian site map - English site map - Created in 0.06 seconds with 29 queries by YEKTAWEB 4509